現在の高度情報化社会においては、情報の重要性が益々高まっており、特に、氏名、住所、 電話番号のような個人を特定できる個人情報が、 会社のみならずお客様にとっても重要な情報であり、適切に取り扱われるべき情報であると認識し、 これら個人情報を適切に利用し、保護することが、社会的責任であると考えます。 全員で規定を作成し、遵守することにより、情報化社会に積極的に貢献してゆきます。

株式会社マインドは、業務請負による人事･給与システムの開発等、システム開発を中心に業務を行っております。 弊社の業務内容、規模を考慮したうえで個人情報を重要な財産と認識し、取扱いには最大限の注意を払ってまいると共に、以下の方針を掲げます。

• 個人情報保護に関するコンプライアンスプログラムを策定し、実施、維持、継続的改善に努めます。
• 個人情報を適法かつ公正に収集し、収集目的を明確にした範囲内で利用します。
• 個人情報を厳正に管理し、不正アクセス及び改ざん、 破壊、紛失、漏洩などの予防、是正に適切な措置を講じます。
• 個人情報保護方針は、文書化、実行、維持され、且つ職場 に掲示して全従業員の周知に努めます。
• 個人情報保護管理責任者を置き、適切な管理をします。
• 個人情報の保護に関する法令や規範の遵守に努めます。